Ein Job, in dem Sie Ihr Wissen teilen und vertiefen. Ein Job, der viel Raum für Ihre Forschungsinteressen lässt. Ein Job, der sich gut mit Ihren familiären Aufgaben und Wünschen vereinbaren lässt. Klingt traumhaft? Ist traumhaft! Denn all diese Möglichkeiten haben Sie als Professor*in an einer Hochschule für Angewandte Wissenschaften (HAW).
Mit unserem Projekt Career@BI wollen wir an der Hochschule Bielefeld (HSBI) mehr Wissenschaftler*innen und Berufspraktiker*innen die Möglichkeit bieten, diesen Beruf zu ergreifen – besonders denjenigen, die die Anforderungen für eine Berufung (noch) nicht erfüllen. Erfahren Sie jetzt mehr über das Projekt und Ihre individuellen Perspektiven.
Was ist Career@BI?
Mit dem Projekt Career@BI fördert die HSBI im Rahmen des Bund-Länder-Programms „FH Personal“ bis zum Jahr 2027 gezielt Expert*innen, die eine Karriere an einer HAW beziehungsweise Fachhochschule anstreben. Als Teilnehmer*in erhalten Sie genau in den Bereichen Unterstützung, in denen Sie sie benötigen – zum Beispiel Lehre, Forschung oder Berufspraxis. Zusätzlich werden Sie von Mentor*innen begleitet. In maximal drei Jahren sammeln Sie so wertvolle Erfahrungen und werden berufungsfähig. Anschließend können Sie sich deutschlandweit auf HAW-Professuren bewerben. Eingebettet ist das Projekt in den Forschungsverbund CareTech OWL, der mit vielen Praxispartnerunternehmen zusammenarbeitet.
Vielleicht haben Sie sich bereits mit dem Berufsbild HAW-/FH-Professur auseinandergesetzt. Mit den vielfältigen Möglichkeiten als Professor*in – aber auch mit den Anforderungen, die an Bewerber*innen für diesen Beruf gestellt werden. Gerade die Anforderungen sind es, die viele Interessierte abschrecken. Wenn Sie sich auf eine HAW-Professur bewerben, sollten Sie …
ein abgeschlossenes Hochschulstudium,
eine Promotion (oder je nach Fach einen Nachweis besonderer Eignung),
fünf Jahre Berufserfahrung (davon drei außerhalb der Hochschule) sowie
Vielleicht geht es Ihnen auch so: Sie haben Interesse an einer HAW-Professur, erfüllen auch einige der genannten Eigenschaften – aber nicht alle. Genau hier setzt Career@BI an: mit Tandemstellen und Teilzeitdozenturen.
Tandemstelle: Berufserfahrung außerhalb der Hochschule sammeln
Sie haben Ihre Promotion erfolgreich abgeschlossen und arbeiten derzeit als Postdoc an einer Universität oder Hochschule für Angewandte Wissenschaften? In diesem Fall könnte eine Tandemstelle für Sie interessant sein. Hierbei arbeiten Sie zu gleichen Teilen als Lehrkraft für besondere Aufgaben an der HSBI und als Mitarbeiter*in in einem Partnerunternehmen. So erweitern Sie Ihre wissenschaftlichen Fähigkeiten um wertvolle praktische Kenntnisse. Sie möchten mehr erfahren?
Teilzeitdozentur: Lehr- und Forschungspraxis ausbauen
Sie haben nach Ihrer Promotion (in Ausnahmefällen: Ihrem Hochschulabschluss) mindestens drei Jahre außerhochschulische Berufserfahrung gesammelt? Sie möchten Ihr Wissen Studierenden zugänglich machen und wissenschaftlich vertiefen – Ihnen fehlt aber bisher die Erfahrung in diesem Bereich? Dann könnte eine Teilzeitdozentur Ihr Weg sein. Hierbei übernehmen Sie in 25 bis 50 Prozent Ihrer Arbeitszeit Lehr- und Forschungsaufgaben an der Hochschule Bielefeld. Die restliche Zeit widmen Sie Ihrer bisherigen beruflichen Tätigkeit. Das könnte etwas für Sie sein?
Wir freuen uns auf promovierte Forschende, Postdocs und Bewerber*innen, die in der freien Wirtschaft und Industrie sowie im Sozial- und Gesundheitswesen arbeiten. Kontaktieren Sie uns gern, sollten Sie unsicher sein, ob Ihr Profil zum Projekt passt. Kontaktmöglichkeiten finden Sie am Ende dieser Seite. Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen!
Wie ist die Bezahlung für Teilnehmer*innen von Career@BI geregelt?
Für Ihre Tätigkeit im Rahmen der Qualifizierung zur Berufungsfähigkeit erhalten Sie selbstverständlich eine Vergütung.
Tandemstelle: Sie arbeiten zu 50 Prozent in einem Unternehmen und zu 50 Prozent an der HSBI. Die Kosten trägt zu 25 Prozent das Unternehmen und zu 75 Prozent die HSBI.
Teilzeitdozentur: Sie übernehmen als Lehrkraft für besonders Aufgaben Lehr- und Forschungstätigkeiten an der HSBI. Hierfür erhalten Sie eine Vergütung. Außerdem werden Sie weiter durch Ihre*n bisherige*n Arbeitgeber*in im Rahmen Ihrer Anstellung bezahlt.
Ihre Bewerbung bei Career@BI
Sie möchten Teil unseres Projektes werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Tool! Folgende Unterlagen benötigen wir von Ihnen:
ein Motivationsschreiben inkl. Ideen zum gewünschten Lehr- und Berufungsgebiet
eine Ideenskizze für Ihre eigenen Forschungsaktivitäten
einen Lebenslauf und Zeugnisse
für Tandemstellen: idealerweise Ideen für ein Transferprojekt sowie geeignete Kooperationspartner
Weitere Infos und den Link zum Online-Tool für Ihre Bewerbung finden Sie in unserer Stellenanzeige:
Hochschulen bei der Entwicklung von Maßnahmen zur Gewinnung und Qualifizierung von Professorinnen und Professoren unterstützen: Das ist das Ziel des Bund-Länder-Förderprogramms "FH Personal". Insgesamt 64 Hochschulen werden deutschlandweit im Rahmen der aktuellen Förderlinie unterstützt.
