Stress und „StRess-Moderator“ in der stationären Altenpflege – Ergebnisse eines Modellprojekts zur betrieblichen Gesundheitsförderung
G. Siller, Forum Supervision (2009) 59–76.
DOI
Artikel
| Veröffentlicht
| Deutsch
Autor*in
Abstract
Der „StRess.Moderator“ ist ein Instrument zur Analyse und moderierten Bearbeitung von Stressoren und Ressourcen in Organisationen, das in der Bundesrepublik Deutschland im Rahmen eines Modellprojektes in den Jahren 2005 bis 2007 erstmalig eingesetzt wurde. Zielgruppe waren Pflegekräfte in zehn Einrichtungen der stationären Altenpflege in Ostwestfalen-Lippe. Vorgestellt werden mit diesem Projektbericht sowohl die konzeptionelle Anlage des Instruments als auch zentrale Ergebnisse seines Einsatzes in der stationären Altenpflege. Am Schluss des Beitrags stehen resümierende Erfahrungen mit dem „StRess.Moderator“ und ein Plädoyer für seine Verknüpfung mit Maßnahmen der Weiterbildung und Beratung.
Erscheinungsjahr
Zeitschriftentitel
Forum Supervision
Zeitschriftennummer
34
Seite
59-76
ISSN
FH-PUB-ID
Zitieren
Siller, Gertrud: Stress und „StRess-Moderator“ in der stationären Altenpflege – Ergebnisse eines Modellprojekts zur betrieblichen Gesundheitsförderung. In: Forum Supervision, Fachhochschulverlag, Verlag für angewandte Wissenschaften (2009), Nr. 34, S. 59–76
Siller G. Stress und „StRess-Moderator“ in der stationären Altenpflege – Ergebnisse eines Modellprojekts zur betrieblichen Gesundheitsförderung. Forum Supervision. 2009;(34):59-76. doi:10.4119/fs-2090
Siller, G. (2009). Stress und „StRess-Moderator“ in der stationären Altenpflege – Ergebnisse eines Modellprojekts zur betrieblichen Gesundheitsförderung. Forum Supervision, (34), 59–76. https://doi.org/10.4119/fs-2090
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Siller, Gertrud. “Stress und „StRess-Moderator“ in der stationären Altenpflege – Ergebnisse eines Modellprojekts zur betrieblichen Gesundheitsförderung.” Forum Supervision, no. 34 (2009): 59–76. https://doi.org/10.4119/fs-2090 .
G. Siller, “Stress und „StRess-Moderator“ in der stationären Altenpflege – Ergebnisse eines Modellprojekts zur betrieblichen Gesundheitsförderung,” Forum Supervision, no. 34, pp. 59–76, 2009.
Siller, Gertrud. “Stress und „StRess-Moderator“ in der stationären Altenpflege – Ergebnisse eines Modellprojekts zur betrieblichen Gesundheitsförderung.” Forum Supervision, no. 34, Fachhochschulverlag, Verlag für angewandte Wissenschaften, 2009, pp. 59–76, doi:10.4119/fs-2090 .
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